可以和员工说清楚，现在公司的难处。给与员工必要的信心。但绝不是画大饼。等公司壮大后。保险也是可以根据员工工作的年限一次性补缴！
保险肯定是要交的，这是每个员工的保障，可以适当的补点工资让员工自己去交保险
呵呵，不工作了呗！找可以交保险的老板。
没啥好办法，企业都活不下去了，没法交社保
这个应该不是强制性的吧？但如果你经营行为有危险系数，最好上保险，不然一旦有事情就只能自己掏腰包了
