上班时间突发脑出血算不算工伤,厂里应该付什么样的

2025-05-14 07:54:55
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回答1:

职工是工作时间,工作岗位上突发疾病死亡的,或者经过抢救无效在四十八小时内死亡的,可以视同工伤,你的情况,不属于工伤,工厂没有义务赔偿,按照因病处理,休息发给病假工资,治疗按照医保待遇报销。

回答2:

算工伤