肯德基骑手辞职，经理不同意，怎么办？

肯德基骑手辞职，需提前30天书面通知单位，试用期提前3天书面通知单位，经理不同意也可以辞职。肯德基公司需配合劳动者办理离职手续。如果公司拒不结清工资，不办理离职手续，劳动者可以投诉到劳动局监察大队，由监察大队责令单位改正；监察大队协调不成，劳动者可以申请劳动仲裁；仲裁决议下来后公司拒不执行，劳动者可以起诉到人民法院。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
《工资支付暂行规定》第九条规定：劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
在解除或者终止劳动合同时为劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明是用人单位的法定义务。解除或终止劳动合同证明是劳动者领取公积金的条件之一。劳动合同法第八十九条规定，用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

我在肯德基工作过，不可能的。肯德基是500强企业。不会拖欠工资，按正常流程应该你提出辞职，会给你辞职表。你从辞职那天做到下个月的这天。你就结束与他的劳动合同。这一个月的时间，1.是给你找工作的时间，2.是他们财务做账的时间。你经理吓你的，他敢的话，你就去找区域经理投诉，甚至劳动仲裁，除非他店经理不要做了。你在哪家店做啊？

肯德基是外资企业，外资企业是不会拖欠工资的
外资企业是很有诚信的，不像中国人没有诚信
中国的无良老板竟拖欠自己国家工人的工资，道德败坏

经理在吓唬你，因为你辞职了，就没人送餐了。

佛说“前世的五百次回眸换来今生的擦肩