除非是职业病，否则不关单位的事
给法定医疗期就好了，没有什么其它责任。
这个不是职业病，没责任，除非你有强有力的证据能证明患病与工作环境有关，否则公司是不用负什么责任的。
五险一金是国家规定公司必须缴纳的，单位没有责任不做，你可以先跟单位协商，无果后找当地劳动仲裁机构或咨询12333.
