第一 可以解除合同
第二 可以和单位协商解决
第三 还可以咨询下当地社会保险中心 电话12333
第四 具体可以咨询当地社会保险中心
第五 网上回答五花八门 只有当地解答最权威 最准确
第六 祝福你工作顺利 事业发达 生活安康 家庭幸福
附带说明 建议你多买商业保险作为补充和提高
可以，只要是出于你自己愿意就没有任何问题！但我个人还是建议你在处理完工伤后再辞职！
（1）试用期提前三天向单位提出申请（其实就是通知）就能解除合同。
（2）试用期工伤跟正常职工一样都能得到所有赔偿项目。
（3）为啥非要解除合同啊，如果单位不给待遇就先好好沟通，沟通不行就找劳动行政部门。但如果单位存心要给你拖时间还是能拖的，所以最好的办法还是跟单位沟通好。
根据《劳动合同法》第三十七条的规定：“ 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”所以，试用期期间，你可以解除劳动合同
可以啊。老版巴不得你快点解除。
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