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9月回家有时请假15天时间里,老板把我开除说8月份个月工资不给了,我们是没有签劳动合同的,怎么办。
9月回家有时请假15天时间里,老板把我开除说8月份个月工资不给了,我们是没有签劳动合同的,怎么办。
2025-05-05 15:19:51
推荐回答(1个)
回答1:
找仲裁机构协调,没有签合同不交社保,用人单位会受到重罚的,他会知难而退的!
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