事业单位退休的人养老金何时正式领取？

对于2014年10月1日之前参加工作，2014年10月之后退休的人员，由于处于新老两种退休制度的过渡期，他们既有视同缴费年限，也有实际缴费年限，所以在养老金计算时，要按照新老两种办法进行计算，采取保低限高的原则。即如果按照老制度计算高于新办法计算的，按照老办法执行，对于按照老办法执行的人员，也不存在什么时候领取全额养老金的问题，领取的都是全额的养老金；但如果按照新办法计算高于老办法计算的，按照新办法执行，但是其高出的部分，要分10年过渡期按照比例来计发，第一年发给10%，第二年发给20%，以此类推，到2024年9月30日全部计发到位，所以对于这部分人员，领取的不是全额的养老金，而是过渡期内计发的养老金。事业单位退休的人养老金何时正式领取？事业单位退休人员，如果是在2024年9月30日之前办理退休，对于按照新办法计算的养老金高出老办法计算的部分，由于存在10年过渡期，所以需要到2024年9月30日之后才能领取全额的养老金。机关事业单位工作人员，从2014年10月1日开始缴纳养老保险，养老保险缴费满15年，达到法定的退休年龄，可以办理退休手续，按月领取基本养老金。本着老人老办法，中人中办法、新人新办法的原则，对于2014年10月1日之前办理退休的人员，按照老办法执行，对于退休老人不存在什么时候领取全额养老金的问题，他们每月到手的养老金都是全额的养老金。

事业单位退休的人
养老金何时正式领取？

事业单位退休人员，如果是在2024年9月30日之前办理退休，对于按照新办法计算的养老金高出老办法计算的部分，由于存在10年过渡期，所以需要到2024年9月30日之后才能领取全额的养老金。

机关事业单位工作人员，从2014年10月1日开始缴纳养老保险，养老保险缴费满15年，达到法定的退休年龄，可以办理退休手续，按月领取基本养老金。

本着老人老办法，中人中办法、新人新办法的原则，对于2014年10月1日之前办理退休的人员，按照老办法执行，对于退休老人不存在什么时候领取全额养老金的问题，他们每月到手的养老金都是全额的养老金。

对于2014年10月1日之前参加工作，2014年10月之后退休的人员，由于处于新老两种退休制度的过渡期，他们既有视同缴费年限，也有实际缴费年限，所以在养老金计算时，要按照新老两种办法进行计算，采取保低限高的原则。即如果按照老制度计算高于新办法计算的，按照老办法执行，对于按照老办法执行的人员，也不存在什么时候领取全额养老金的问题，领取的都是全额的养老金；但如果按照新办法计算高于老办法计算的，按照新办法执行，但是其高出的部分，要分10年过渡期按照比例来计发，第一年发给10%，第二年发给20%，以此类推，到2024年9月30日全部计发到位，所以对于这部分人员，领取的不是全额的养老金，而是过渡期内计发的养老金。

2015年1月，国务院下发《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》（国发〔2015〕2号），决定自2014年10月1日起实施机关事业单位养老保险制度改革。机关事业单位实行与企业职工同等的基本养老保险制度，建立企业年金制度，这一改革也是机关事业单位与企业年金制度的正式整合。制度改革和业务经办工作到位后，将会重新计发养老金，同时进行待遇调整。具体落实时间还要看相关部门的办事效率。对于退休中人，养老金补发最晚应该会在2024年前完成的，因为2024年以后的事业单位退休人员，养老金计算不再是新老办法结合的方式，也就是不再有补发的问题，而是采取企业职工一样的计算方法，那就相对简单多了，到时会足额分别发放养老金和职业年金到账户。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

事业单位退休的人领取养老金是办理退休手续后的次月开始领取养老金。养老金的发放每年需要进行养老金确认，只有确认的退休人员才能获得养老金。
每年养老金确认是个非常重要的事情如果不确认，将会暂缓发放养老金，给个人带来麻烦。
养老金的确认方式有几种？既可以网上认证确认也可以网下签名认证。一般网上认证比较方便，如果有些老年人对使用智能手机不熟悉，可以请求子女和隔壁邻居帮忙进行网上认证。
事业单位退休和企业单位退休办理退休手续是一样的程序所领取养老金的时间也是一样，只要办理了退休手续得到确认后的第2个月就开始正式领取个人养老金。
我国养老金保障制度以推向全民，分为职工社会保障金和城市居民社会保证金。事业单位退休职工属于职工社会保障金。